Ekonomik Kalkınma ve İşbirliği Örgütü (OECD) tarafından yayımlanan yeni bir rapor, Avrupa ülkeleri arasındaki brüt maaş farklılıklarını ve yaşam maliyetlerine bağlı olarak satın alma gücündeki dengesizlikleri gözler önüne serdi.
Raporun bulgularına göre, Avrupa genelinde brüt maaşı 100 bin euroyu aşabilen tek ülke İsviçre oldu.
RAPOR 27 AVRUPA ÜLKESİNİ KAPSIYOR
OECD tarafından yayımlanan “Vergi Ücretleri 2026” raporu, 22’si Avrupa Birliği üyesi toplam 27 Avrupa ülkesini kapsıyor.
Raporda, Avrupa ülkeleri sadece nominal maaşlarda değil, yaşam maliyetleri hesaba katıldığında satın alma gücü açısından da dikkate değer farklılıkların varlığına dikkat çekildi. İsviçre, brüt maaşı 100 bin euroyu aşan tek ülke olurken, onu İskandinav ve Benelüks ülkeleri izliyor.
ÜLKELERİN YILLIK ORTALAMA BRÜT MAAŞLARI
Avrupa’daki yıllık ortalama brüt maaş sıralaması ise şu şekilde belirlendi:
1- İsviçre 107 bin euro
2- İzlanda 85 bin 950 euro
3- Lüksemburg 77 bin 844 euro
4- Danimarka 71 bin 961 euro
5- Hollanda 69 bin 28 euro
EKONOMİK BÜYÜKLÜKTE ALMANYA ZİRVEDE, İNGİLTERE YAKIN TAKİPTE
Avrupa’nın en büyük beş ekonomisinin karşılaştırılması, kuzey ve güney hatları arasında belirgin bir ücret ayrışması yaşandığını ortaya koydu.
Almanya, 66 bin 700 euro ile büyük ekonomiler arasında zirveyi elinde bulundururken, Birleşik Krallık 65 bin 340 euro ile hemen arkasında yer aldı.
Diğer üç büyük ekonomide ise yıllık brüt kazançlar şöyle sıralandı:
Fransa: 45 bin 964 euro
İtalya: 36 bin 594 euro
İspanya: 32 bin 678 euro
Raporda, Almanya ve Birleşik Krallık’taki ortalama ücretlerin İspanya’daki rakamların iki katından fazla olması dikkat çekici bir yapısal fark olarak öne çıktı.
AB’NİN EN DÜŞÜK MAAŞI SLOVAKYA’DA VERİLİYOR
Avrupa Birliği içindeki en düşük yıllık maaşa sahip ülke 19 bin 590 euro ile Slovakya oldu.
Listede yer alan 22 AB üyesi ülkeden 9’u, yıllık 30 bin euro sınırının altında kaldı.
Macaristan, Letonya, Çekya, Portekiz ve Polonya’da ortalama kazançlar 25 bin euro’nun altında seyrederken; Estonya, Yunanistan ve Litvanya ise 30 bin euro eşiğine yaklaşmalarına rağmen bu sınırı aşamadı.
Ülkeler arasındaki fiyat düzeyi farklarını ortadan kaldıran Satın Alma Gücü Paritesi (SGP) hesaplamaya dahil edildiğinde, Avrupa’daki ücret çıkmazının nominal rakamlara kıyasla daraldığı görüldü.
Nominal maaş sıralaması ile satın alma gücü sıralaması karşılaştırıldığında, en büyük sıçramayı Türkiye gerçekleştirdi
